首页 排行 分类 完本 书单 专题 用户中心 原创专区
笔趣阁 > 现代都市 > 逆流1982 > 第六百一十一章 分房计划

逆流1982 第六百一十一章 分房计划

作者:刀削面加蛋 分类:现代都市 更新时间:2023-07-08 00:32:05 来源:笔趣阁

“你这是大男子主义!”程清妍白了段云一眼后说道。

“我就是大男子主义怎么了?”段云这个时候一把拉住了程清妍的腰,另外一只手轻轻地抚摸了下她前额的刘海。

“别看……”程清妍尽量的把头低下,她不想让段云看到自己双眼红肿的样子。

“不就是哭了一鼻子吗,有什么见不得人的。”看着程清妍红肿的双眼,段云心中泛起一抹感动,随即贴到程清妍的耳边轻声说道:“你放心,咱俩永远分不开,我会养你一辈子的……”

“嗯。”此时的程清妍呼吸有些急促,语气轻微的哼了一声。

下一刻俩人的身体贴在了一起,程清妍的嘴唇依旧微微冰凉而柔软,让段云有些欲罢不能……

……

第2天一早,段云来到公司后,直接就召集了所有职工,在车间现场开了一次会议。

会议开始之前,段云对所有的一线工人深深地鞠了一躬,对他们昨天来公安局看望自己表示感谢。

但随后,段云话锋一转,提出要在厂里办个普法培训班,每周周六下午全体职工都要停工参加一次普法教育,并且还要对这次普法教育的学习每月考核一次,成绩优秀的会给予一定的物质奖励,连续两个月考核不合格的,扣发当月奖金。

段云做出这个提议之后,包括厂里的其他几个领导以及很多职工都有些不太理解,毕竟如今厂里的订单很多,牺牲宝贵的一个下午的时间搞普法学习,对厂里的生产效益是有损失的,而且很多人感觉也没有必要,也是得不偿失的。

但实际上段云他有他的想法。

一方面是大环境所致,当前社会从上到下严厉打击犯罪活动,在这个敏感的时期,段云不想厂里的职工再发生像昨天那样的事情,影响极其恶劣,而且一旦真的出了事情,作为厂里的负责人段云是会遭到很严厉的处罚的,他不想让这些人拖自己的后腿。

另外一方面,牺牲宝贵的生产时间搞普法教育,段云也是想给上面一个交代,毕竟昨天的事情肯定在社会上已经造成了一定负面的影响,对于开这个普法班就是想抵消这些负面影响,段云这次从北京回来后,由于登上了央视新闻,一度成为当地媒体采访的热点,期间他也认识了很多电台电视台和报刊的记者,他搞这个普法班,通过私人关系请记者过来做宣传,也能抵消昨天事件的负面影响,至于损失了一下午生产工作时间可以通过平时加班加点来弥补,这一点段云都是仔细权衡利弊过的。

除了普法班,段云当着所有职工的面第1次公开宣布了厂里要盖职工家属楼的事情,而且他也当众对所有职工许诺,争取2~3年之内,让厂里的职工全部住上家属楼,彻底解决工厂职工的住房难问题。

段云宣布了他的建房计划之后,在场的所有职工顿时变得群情激奋起来,热烈的掌声响彻整个车间厂房,足足过了半分钟时间,掌声才渐渐落下来,由此可见,这件事对在场职工是个多么大的喜讯。

不过高兴归高兴,还是有很多职工质疑段云是否能真的兑现这个承诺的。

毕竟目前总厂那边,住房问题都还没有解决,大部分人一家好几口都挤在一间小屋中,去年新盖了几栋楼,只是优先提供给厂里的劳模和先进工作者,对于全场几千名职工而言,也只是杯水车薪而已。

就连总厂那边的住房问题都没有解决,劳动服务公司这种“后娘养的”大集体就想在2~3年之内解决所有人的住房,这在很多人看来简直就是天方夜谭。

但段云显然对新建职工家属楼的事情有了详细的计划。

“……各位,我的想法是这样的,目前咱们劳动公司有地皮,但虽然说最近厂里的效益不错,但想一下子拿出所有盖房的钱还远远不够,只能分批分次的解决大家的住房问题。”此时段云从口袋里掏出了一张图纸,用图钉固定在了车间宣传栏的小黑板上,只听他接着说道:“明年开春之后,第1批的家属楼开始破土动工修建,我的计划是首批将解决80户职工的住房问题……”

段云话还没有讲完,就被下面的热烈掌声打断。

尽管段云来劳动服务公司只有半年多的时间,但毋庸置疑的是他在这段时间已经在全场树立了极高的威信,所有人都知道段云是个有眼光干实事儿,说一不二的领导,既然他有了这个计划,那肯定会去努力实施的,并不是一个只会说空话大话的领导。

目前劳动服务公司这边总共有300多号职工,第1年就能解决80户职工的住房问题,这几乎等于全厂1/3的职工,力度不可谓不大。

“……先让我把话说完。”段云微笑的示意众人停下掌声,只听他接着说道:“具体修建职工楼的事情,我的方案是将首批的职工楼分为两个区域,一个区域盖的是普通家属楼,另外一个区域则是‘劳模楼’,两个区域的房子在户型使用面积上是有一定区别的,而咱们厂的分房也是有考核标准的……”

此时段云又从口袋里掏出了另外一张准备好的图表,固定在了黑板上。

一时间所有人的目光都聚集在了那块黑板上的表格。

“……以总厂那边分房条件为例,他们都是优先工龄长的老干部和老职工,但咱们劳动服务公司成立只有三年时间,绝大部分职工都是厂子成立的时候,就已经在这里工作了,所以这是厂里的分房不按在厂里的工龄来走。”段云顿了顿,接着说道:“我这次制定的优先分房方案有如下几个指标,首先是安全生产,这是先决条件,不遵守安全条例的导致工商和重大事故的人取消福利分房资格,其次就是按照对厂里的贡献制定优先分房的排名,首先对于获得当年表彰的劳动模范,发明创造,技术革新和为工厂做出更大的贡献的人员,可以优先安排分房,而且这类为厂里作出贡献的劳模将会分到新盖的劳模楼,至于普通的家属楼,则会优先分配给那些平时工作表现积极,加班时间长,生产效率高的职工,以后咱们厂专门会制定出一套考核制度,每个星期都会把大家的工作量工作时长做统计,每周都会把大家对厂里工作统计在厂里的宣传单公布出来,保证这是分房的程序公开!公正!公平!”

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报